『2016年卒者採用ですが、ここにきて動きが・・・。』
と言うのも、リハビリ学科の学生さんが実習から帰り、国試に向けて勉強する傍ら
就職活動が本格化してきているからです。
例年、リハ職の企業説明会は、夏場から学内での説明会が始まり、11月頃まで
続きます。今年は中国地方は基より、九州・四国の学校にもお伺いして多くの
在宅に興味のある学生さんとお会いしてきました。
弊社のサービスの考えに多くの学生さんが共感してくれていました。
嬉しい話です。
グループ会社を含め、療法士の活躍するステージが確実に増えてきました。
学んできた事が実際にサービスとして提供できる場はあります。
リハ職の採用実績は既に十数年あり、『いきなり訪問リハ』でも不安無く働き続ける
サポート体制もあります。
先日来、見学希望の学生さんが立て続けに3名。
ガッツリと、訪問リハの同行とデイサービス、ショートステイでの対応を見て頂こうと
思っています。
興味のある人、いや是非興味を持ってきて見て頂ければと思います。
ちなみに、問合せはコチラからも・・・。
jinzai@soushinkai.com
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株式会社創心會
新卒採用担当
TEL:086-420-1500
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と言うのも、リハビリ学科の学生さんが実習から帰り、国試に向けて勉強する傍ら
就職活動が本格化してきているからです。
例年、リハ職の企業説明会は、夏場から学内での説明会が始まり、11月頃まで
続きます。今年は中国地方は基より、九州・四国の学校にもお伺いして多くの
在宅に興味のある学生さんとお会いしてきました。
弊社のサービスの考えに多くの学生さんが共感してくれていました。
嬉しい話です。
グループ会社を含め、療法士の活躍するステージが確実に増えてきました。
学んできた事が実際にサービスとして提供できる場はあります。
リハ職の採用実績は既に十数年あり、『いきなり訪問リハ』でも不安無く働き続ける
サポート体制もあります。
先日来、見学希望の学生さんが立て続けに3名。
ガッツリと、訪問リハの同行とデイサービス、ショートステイでの対応を見て頂こうと
思っています。
興味のある人、いや是非興味を持ってきて見て頂ければと思います。
ちなみに、問合せはコチラからも・・・。
jinzai@soushinkai.com
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株式会社創心會
新卒採用担当
TEL:086-420-1500
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